У Коростені 5 працівників адміністрації комунальної лікарні отримали повідомлення про підозру у пособництві розтрати коштів.
Про це повідомляє Суспільне.
«Зібрано докази існування впродовж понад двох років схеми завищення розміру заробітної плати відносно обсягу фактично відпрацьованого часу. Різниця у сумах, а це майже 500 тисяч гривень, у кінцевому результаті йшла на користь третіх осіб», – йдеться у повідомленні.
За словами речниці Нацполіції Житомирської області Алли Ващенко, два колишні генеральні директори медичного закладу отримали підозри. Підозрюються у пособництві і двоє бухгалтерів комунального підприємства.
Під час досудового розслідування було встановлено, що з квітня 2019 до 2021 року кільком працівникам медичного закладу штучно завищили заробітню плату шляхом внесення недостовірних даних до розрахунково-платіжних відомостей. Далі ці кошти зараховувались на картки спільників справи.
«Схема діяла за безпосередньої координації керівництва установи, оскільки усі відомості засвідчені особистими кваліфікованими електронними підписами гендиректорів та головних бухгалтерів. Відтак трьом працівникам фінансового відділу оголосили підозри у протиправних діяннях ще у травні 2022 року заочно, оскільки вони перебувають за межами України. А після проведення низки економічних експертиз та інших слідчих дій зібрали достатні докази причетності до розтрати майна й адміністрації комунального закладу. Усі п'ятеро – жителі Коростеня віком від 40 до 56 років», – розповідає Алла Ващенко.
Згідно із кваліфікацією протиправних дій, фігурантам справи загрожує позбавлення волі строком від 5 до 8 років.